化不可能為可能

有一回，來到一家汽車零件製造公司，在他們的會議室後面的牆上看見有一個很大的英文字，以黑色寫著IMPOSSIBLE(不可能)。

但是前面兩個英文單字IM卻用很大的紅色打“X”，也就是由IMPOSSIBLE變成POSSIBLE。

我好奇的問，是誰的創意用如此鮮明和巨大的字體來突顯將「不可能」化為「可能」。這家公司的同仁告訴我，這構想是他們的一位製造部的副總經理提出的。

這位同仁又說，這位副總在這會議室的後方會寫上這個大字，因為每次遇到有問題發生要解決，和相關的同仁討論時，一定有些人會說那是不可能的。但是副總認為「不可能」不能接受，也不能解決問題。所以才會想出將「不可能」的「不」去掉，改為「可能」。

任何企業要進步，就需要有破除萬難的決心，就以20世紀而言，有許多的創舉或發明就是化不可能為可能，例如人類登陸月球，還有網路和手機的發明等。

先有了破除「不可能」的心態，才能有後來發生的「奇蹟」。

管理拾穗（NO.1043）
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●本文作者曾渙釗 Arthur Tseng 安瑟管理顧問公司總經理
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